Готовое резюме от экспертов hh.ru

45 шаблонов резюме для скачивания популярных профессий

Здесь собрана богатая коллекция резюме в формате Microsoft Word (docx). Скачать их можно в один клик и отредактировать под себя.

Как составить резюме на работу

Резюме – это развернутая визитная карточка, которая при грамотном составлении должна вызвать интерес у работодателя к конкретному человеку.

Одно из основных требований – краткость: это важно не только для экономии времени нанимателей, но и для лучшего запоминания наиболее важной информации. Слишком длинные резюме никто не читает (сегодня все ценят свое время), они в большинстве случаев сразу отправляются в урну

Оптимальный вариант – не более 1-2 страниц. При составлении помните: его нужно написать так, чтобы после беглого просмотра наниматель пригласил вас на интервью.

Стиль написания – деловой, шрифт – Times New Roman или Arial (эти варианты обычно используются в офисных документах). Желательно наличие фото: это делает документ более запоминаемым

Пишите о самом важном, подробности можно будет рассказать на собеседовании

Резюме должно легко читаться, причем это касается как стиля изложения, так и форматирования. Например, ключевые навыки или личные качества лучше оформить маркированным списком, другие важные моменты можно выделить курсивом или жирным шрифтом.

Разные направления и функционал: убрать лишнее

Исключите опыт, который не отвечает запросам работодателя. Если вы на прежнем месте работы совмещали несколько ролей — опишите только ту, которая напрямую относится к интересующей вас вакансии, рекомендует Юлия Еремеева: «Резюме — это не биография, а коммерческое предложение конкретному работодателю. Оно должно отвечать на главные вопросы: что я знаю и умею, в чем мои профессиональные преимущества, которые позволят занять определенную позицию».

Будьте гибкими, не увлекайтесь, удаляя лишнее из резюме. Если функционал из другой сферы будет полезен для решения задач нанимателя — можно о нем упомянуть. Например, пока вы учились в вузе, подрабатывали оператором кол-центра, а сейчас ищете работу по специальности, и вакансия, на которую вы претендуете, предполагает в том числе общение с клиентами. Упомяните про опыт в кол-центре, подчеркнув свои сильные переговорные навыки и отсутствие страха перед стрессовым общением. Это ваша сильная сторона, и она пригодится для многих должностей. У бывших юристов, например, способность самостоятельно оценить правовые риски тоже полезна для многих других сфер деятельности. Даже простое знание внутренней кухни какой-либо узкой отрасли и личные связи в ней сами по себе могут быть ценным багажом, если вы устраиваетесь в той же или смежной отрасли по другой специальности.

Раздел резюме, посвященный образованию

5 Раздел резюме — образование обозначен на нашем примере пятым номером. Однако, это не значит, что в своем резюме вы должны размещать этот раздел именно пятым. Для кандидатов, не имеющих опыта работы, например, студентов или выпускников, только что окончивших обучение, раздел резюме образование лучше всего поместить в верхней половине резюме, выше опыта работы. При наличии профильного опыта работы, информация о ваших трудовых достижениях для работодателя важнее, чем информация об образовании. Поэтому в этом случае раздел резюме, посвященный образованию, располагается ниже.

Информация об образовании представляется в резюме следующим образом. Образование указывается в резюме в обратном хронологическом порядке, то есть, начиная с последнего места учебы. Для каждого учебного заведения указываются: даты начала учебы — даты окончания учебы; название учебного заведения, факультета, специальности; присвоенная квалификация. Если вы окончили учебное заведение с отличием или красным дипломом, то это так же можно отразить в резюме.

Если образование было получено достаточно давно, то имеет смысл указывать в резюме наивысшую степень. Например, если вы получили высшее образование 20 или 30 лет назад, то упоминать об окончании средней школы в резюме, пожалуй, нет необходимости. Сэкономьте место. Тем более что при наличии высшего образования, оконченное среднее итак очевидно. И наоборот, студенту или выпускник вуза, желательно указать не только этап обучения в институте, но и информацию про школу, особенно, если школа имеет специализацию, например, математическая или языковая спецшкола.

Вопросы и ответы:

Сегодня довольно распространенная практика при поиске работы отсылать потенциальному работодателю свое резюме. При этом, у многих соискателей при оформлении такого документа возникают различные вопросы.

Приведем некоторые их них.

Нужно ли прикреплять к резюме фото?

Надо отметить, что руководители учреждений иногда выдвигают обязательные требования к оформлению резюме некоторых вакансий. К одному из таких требований относится фотография в документе, например, на должность администраторов, секретарей-референтов и прочих вакансий, где требуется приятная внешность. В данном варианте на вопрос «Нужно ли прикреплять фотографию?» – ответ положительный – «Да нужно».

Если же в работодатель не ставит вопрос об обязательном прикреплении фото, то можно ее не приклеивать, однако если соискатель хочет привлечь внимание работодателя, то можно приклеить ее по личной инициативе. Ведь фотоснимок является первым визуальным знакомством работодателя с потенциальной кандидатурой на трудоустройство

По фотоснимку руководитель фирмы попробует определить адекватность соискателя, его характер и пр. Ведь первое впечатление играет важную роль в дальнейшей судьбе соискателя на вакансию.

Почему рекрутеры отклоняют резюме, не раздумывая

Причины для этого могут быть различные, к примеру:

1. В резюме не создана структура, руководитель фирмы нет времени прочитывать плохо оформленный текст.
2. Резюме через-чур краткое, с недостаточностью информации или наоборот слишком длинное с избытком сведений.
3. Нет наименования цели послания (вакансии, на которую претендует соискатель).
4. Слишком большие претензии к размеру дохода.
5. Нет контактных данных.

Чтобы резюме после беглого взгляда было с вниманием прочитано, требуется заполнить документ в соответствии с обязательными требованиями и без ошибок

Сопроводительное письмо является обязательным?

Сопроводительное письмо – это документ, отправляемый работодателю совместно с резюме. Такое письмо, обычно, является сообщением, с приложенным резюме в виде прикрепленного файла.

Является ли такое письмо обязательным? Скорее всего нет, ведь в резюме все отмечено. В то же время, сопроводительное письмо способно выгодно отобразить соискателя вакансии в глазах руководства учреждения еще до прочтения резюме.

Статистика точек зрения по данному вопросу следующая:

1. Более 90% работодателей рассматривают резюме, без учета сопроводительных писем.
2. Около 8% руководителей фирм изучают резюме, которые сопровождаются хотя бы формальными сопроводительными посланиями.
3. И только 1-2 % руководителей компаний полностью отказываются рассматривать резюме без сопроводительных писем.

Выводы делайте сами.